OSLL-Inbalance is gericht op het begeleiden, faciliteren en ondersteunen en het opnieuw in hun kracht brengen
van professionals uit hoog risico-beroepen die:
- een psychische aandoening hebben ontwikkeld en/of
- een beroep-/arbeid gerelateerde beroepsziekte hebben ontwikkeld.
Na begeleiding in zorg, levenstaken, en ontwikkelde weerbaarheid wordt samen op zoek gegaan naar
een zinvolle dagbesteding of werk. Dit proces wordt nauw samen gedaan met de (voormalige)
werkgever en/of uitkeringsinstantie en de cliënt.
De deelnemende partijen komen terecht in een omgeving waar erkenning, herkenning en respect is
voor de opgelopen beperkingen. Er is een atmosfeer waar tijd en ruimte is voor de getoonde emoties
die doorgaans wordt beleefd en doorleefd.
Uniek in dit concept is dat door OSLL-Inbalance gebruik wordt gemaakt van de inzet van ervaringsdeskundigen,
die op professionele wijze zijn getraind ten behoeve van inzet van de onderscheidende doelgroepen.
Door hun ervaringsdeskundigheid kunnen zij op een adequate wijze anticiperen op de problematieken
die gerelateerd kunnen worden aan deze stress en/of trauma-gerelateerde aandoeningen. Deze
doelgroepen zijn na veelal een langdurige periode van verzuim of uitval moeilijker of niet plaatsbaar
gebleken in de eigen organisatie of het reguliere arbeidsproces.
De formule van OSLL-Inbalance bestaat uit verschillende onderdelen. Er is een interne afdeling, met een
ambulante zorgafdeling waarbij onderscheidende zorgfacetten worden uitgevoerd, spreekkamers en
een aantal begeleidings-/trainings- en opleidingsruimtes. We zijn druk bezig met een locatie
hotelfaciliteiten (zorghotel) en waar een winkel met (natuurlijke) producten worden verkocht.
Binnen OSLL-Inbalance zijn ervaringsdeskundigen actief bezig in het arbeidsproces, betaald of op basis van
vrijwilligheid. De verschillende onderdelen versterken elkaar. OSLL-Inbalance als formule wordt door de
onderlinge samenwerking met alle verschillende expertises, activiteiten wordt OSLL-Inbalance, bedrijven en
organisaties in de providersboog een aantrekkelijke optie voor zowel publieke als niet publieke
bedrijven en organisaties w.o. uitkeringsinstanties, MKB bedrijven, ZZP-ers, zorginstanties,
hulpverleningsinstanties, maar ook voor de individuele consument.
