1.6.3
Traducción al alemán ampliada
1.6.2
Traducción al español ampliada
1.6.1
Traducción al alemán ampliada
1.6
Traducción al alemán
1.5.3/1.5.4
Descripciones de la personalidad ampliadas en portugués
1.5.1/1.5.2
Descripciones de la personalidad ampliadas en francés
1.5
Traducción al francés
1.4
Traducción al español
Este test es un cuestionario psicométrico diseñado para medir las preferencias psicológicas en la forma en que las personas entienden el mundo y toman decisiones.
Este tipo de test fue creado originalmente por Katharine Cook Briggs y su hija Isabel Briggs Myers.
Se basa en la teoría conceptual propuesta por Carl Jung. Jung teorizó que hay cuatro funciones psicológicas principales por las que experimentamos el mundo: la sensación, la intuición, el sentimiento y el pensamiento. Una de estas cuatro funciones es dominante la mayor parte del tiempo.
La teoría de los tipos de personalidad establece que: Un individuo es principalmente extrovertido (E) o introvertido (I), sensorial (S) o intuitivo (N), pensador (T) o sensible (F), crítico (J) o perceptivo (P).
Las posibles combinaciones de las preferencias básicas forman 16 tipos de personalidad diferentes:
• Analistas: INTJ, INTP, ENTJ, ENTP
• Diplomáticos: INFJ, INFP, ENFJ, ENFP
• Sentinelas: ISTJ, ISFJ, ESTJ, ESFJ
• Exploradores: ISTP, ESFP, ESTP, ESFP
Conocer nuestro tipo de personalidad nos ayuda a entender por qué ciertas áreas de la vida nos resultan fáciles y otras más difíciles.
Conocer los tipos de personalidad de los demás nos ayuda a comprender la forma más eficaz de comunicarnos con ellos y cómo funcionan mejor.
Uso práctico
El conocimiento de los tipos de personalidad propios y ajenos nos ayuda en diferentes ámbitos:
• Carrera - ¿Qué tipo de tareas son las más adecuadas para realizar? ¿Dónde nos sentimos naturalmente más felices?
• Gestión de los empleados - ¿Cómo podemos entender mejor las habilidades naturales de un empleado y dónde encontrará la mayor satisfacción?
• Relaciones entre personas - ¿Cómo podemos comprender mejor la personalidad de los demás, aumentar nuestra comprensión de sus reacciones ante las situaciones y saber cómo comunicarnos eficazmente con ellos de la manera que mejor entiendan?
• Educación - ¿Cómo podemos desarrollar diferentes métodos de enseñanza para educar eficazmente a diferentes tipos de personas?
• Asesoramiento - ¿Cómo podemos ayudar a las personas a comprenderse mejor a sí mismas y a ser más capaces de afrontar sus puntos fuertes y débiles?
